杨文超对陈辰这个新老板的初印象很好，事少还给钱，还能帮你搞创新，简直完美，所以他也是干劲满满呀。
第二天早上八点，陈辰就带着杨文超前往新野工会。
之所以去这么早，是因为新野工会在另外一个城市，杭城。
虽然距离魔都也挺近的，但是后面还有挺多事的，所以他俩就打算早点去。
前段时间，陈辰收购新野之后，除了走了几个人，其他什么也没变，让他们维持原样，打算等杨文超回来让他自己搞。
上午十点左右，陈辰带着杨文超到了新野工会，他的办公地点在杭城的郊区，是一套商住一体的房子。
因为位置比较便宜，租金相对比较便宜，工会里面的职员都比较年轻。
陈辰之前就很他们认识了，他们对于陈辰的印象也不错。
进到工会里面之后，陈辰看到大家都在工作，就拍了拍手，吸引了大家的注意之后，说道
“大家先放下手上的工作，我给大家介绍一个老朋友，杨文超杨总，我想大家都认识吧，从今以后，我们公司的主要运营都是由他负责，希望你们能好好相处。”
“老板后面的好像是杨哥吧，我没看错吧。”
“没有，就是杨哥，看来新老板收购我们不是玩票性质的呀。”
“对啊对啊，我之前还以为我们工会撑不了多长时间呢。”
“现在杨哥回来了，以后肯定会变好的。”
陈辰看着底下的职员都很激动，也是感觉杨文超很得人心呀，这对于以后公司的发展有很大帮助。
陈辰也不怕杨文超有二心，首先是他从女儿那里了解到了杨文超的未来，绝对是个知恩图报的人，而且陈辰也对自己有信心。
“行了，大家先别讨论了，让杨总上台讲两句，大家欢迎。”
顿时一阵掌声传来。
随后杨文超上台讲了几句，大概就是感谢陈辰的信任以及未来的努力方向之类的。
随后杨文超跟陈辰商量了一下，打算把工会转到魔都去，虽然杭城挺近的，但是总归还是要两头跑，比较麻烦，所以干脆把公司转到魔都去。
所以陈辰就让杨文超把新野工会在杭城这边的公司注销掉，转而在魔都重新注册，租的办公地点也打算找到新的办公地点之后退掉。
为了让工会的员工去魔都，陈辰还给了一些补贴，毕竟魔都的生活成本比杭城还是高了一些的。
因为两地相隔不远，再加上陈辰进行了补贴，所以员工的抗拒心并不大，全部重新签订了职工合同。
只要陈辰这边的公司注册好，就能正式完成雇佣关系。
一切安排好之后，陈辰让杨文超安排后面的事情，他就直接先回去了。
大概晚上六点多，陈辰回到家。
“老公，公司的你都弄好了嘛?”
江雅好奇的问道。
“还没有，估计还要几天呢，不急。”
陈辰摇头说道。
之后陈辰就和杨文超分工合作，陈辰在魔都这里注册新公司，寻找新的办公地点，杨文超负责杭城那边的事。
就这样前前后后又忙了两天天，时间来到了一月号，周三，陈辰的公司正式成立了。
没有什么剪裁，陈辰只是请所有员工在酒店吃了一顿。
公司的名字叫做魔都辰雅文化传媒有限公司，
本来名字陈辰纠结了好久，最后还是江雅说从他俩的名字里一人取一个字，叫辰雅文化，陈辰感觉也不错，就直接用这个了。
至于新野工会嘛，这个名字成为过去式了，杨文超虽然有点难受，但是也能理解。
陈辰担任公司总经理，法人代表，持股百分之五十，江雅是财务总监，持股百分之四十五，杨文超是运营总监，持股百分之五，这是陈辰强力要求给他的。
毕竟陈辰认为他的能力值得这么多股份。
至于其他的员工，陈辰把他们的工资往上调了一些。
周四，辰雅文化召开了第一次公司会议。
会议是杨文超主持的，陈辰和江雅只是旁听，毕竟他俩个对这方面都没有经验。
会议结束后，陈辰带着杨文超来到自己的办公室。
然后陈辰从自己的抽屉里拿出来一份文件。
这是陈辰根据从女儿那边得到的一些关于主播的消息，又加上自己的调查，从而汇总的一份主播发展方案。
这也是陈辰树立自己威严的方式，他虽然不准备管太多公司的事，可还是要证明一下自己的。
“杨总，你看下这个文件，评价一下我这个方案怎么样，这些视频博主有没有潜力，我的方案有没有可行性，你别紧张，随意说。”
杨文超接过之后，就直接坐在旁边的沙发上看了起来，然后还时不时的拿出手机，打开音浪搜索，然后观看短视频，然后脸上一会儿疑惑，一会儿恍然大悟的表情。
陈辰看他看的认真，也不着急，自己也刷起了音浪。
足足过去了半个小时，杨文超终于抬起头，然后满脸兴奋的说道
“陈总，你简直神了，这个方案我感觉完全没有问题，通过这个方案我有信心让我们辰雅文化成为音浪最牛的机构。”
杨文超本来拿到文件之前，还在想着怎么拒绝呢。
可是看完之后，顿时感觉，诶呀妈呀，真香!
陈辰的这个方案，仿佛给他打开了一扇新世界的大门，彻底的大开了他的思路和想象力。
这一刻，他对陈辰佩服的五体投地，指路明灯啊!
“哈哈哈，杨总你过奖了，我这也就一个方案，具体实施起来我肯定是不行的，还要你这种专业人士负责，如果你同意的话，公司的下一步发展就按照这个来吧，具体的由你负责，有问题找我，我会尽量解决的。”
“行，有什么问题我会第一时间通知陈总的，如果有了陈总的方案，我还不能把公司搞好，我直接申请辞职。”
杨文超也是直接激动的要要下军令状，然后又问道
“还有就是方案里有部分主播已经有公会了，我们是把他们挖过来，还是重新培养新人啊?”
“能挖的就挖，不能挖的我们就培养新人，这样可以最大程度的体现我们公司的能力，既能从零开始培养新人，也可以帮助主播转型吸粉，以后也方便我们公司打出名声。”
杨文超没想到陈辰想的如此深远，当即点点头，也意气风发了起来。
如果真的能把陈辰这个方案成功实施出来，辰雅文化以后绝对能迈出最重要的一步，而且为以后的发展打下最坚厚的基础。
随后陈辰就让杨文超自己去做事了，他在公司待到了下午五点，就直接回家了。
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